Liderleri, takımları ve organizasyonları güçlendirmeye adanmış

Bireylerin, takımların, organizasyonların vizyonlarını ve potansiyellerini gerçekleştirmelerini amaçlıyor; takımların ortak net bir hedef ve vizyonla etkili organizasyonlara dönüştürmelerine destek veriyoruz

The Integral Institute™️ liderlik, takım gelişimi ve koçluğu üzerine eğitimler ve atölyeler sunan, global akreditasyonlara sahip uluslararası bir enstitüdür.

Liderlik

Integral Leadership

Yönetici ve Üst Yönetim Takımı için Liderlik Programları olmak üzere, Liderler için Temel ve İleri seviye Koçluk Becerileri Programları.

Takım Koçluğu

Team Coaching

Takım Koçluğu ve Yönetimi – Koçlar İçin Takım Koçluğu – Yöneticiler İçin Takım Koçluğu Eğitimi, – Takım Gelişimi ve Takip Atölyesi.

Uzman Düzey Koçluk

Coaching Training

Dönüşüm için Temeller; Usta Koçlar Yetiştirme – Seviye I ve II olmak üzere Integral Koçluk Eğitimi ve İleri Düzey Uzmanlık Programları.

Koçluk Yeni

Integral Programs

Rüya Çalışmalarıyla Koçluk Pratiği – Zihinden Kalbe, Kalpten Ruha: Profesyonel Koçlukta Yeni Bir Boyut.

Workshoplar

Workshop

Saha Koçluğu – Geri Bildirimin Sanatı – Potansiyeli Performansa Dönüştürmek ve Liderlik Mevcudiyeti Atölyeleri.

Değerlendirme

Assessment

Kendini Keşfetme Envanteri – Takım İklimi Envanteri – 360° Değerlendirme – 4 Element Değerlendirmesi.

Mentorluk

Mentoring

Bütüncül Liderlik, Yönetici Mentorluğu. Speed Mentoring –  İç Koçlara Özel Mentorluk – Kurumsal Mentor, Mentee Gelişim Programları.

Çalışma Şeklimiz

Sağlam bir kurumsal kültür, etkileşim, uyum, iletişim ve yenilik ortamı yaratarak pozitif performansa bir katalizör görevi görür. Amacımız, çalışanların katılımını artırarak organizasyon içinde liderlerin, takımların gelişimini teşvik etmek ve sağlam bir şirket kültürü oluşturmaktır.

Tanımlama

Farkındalık ve ileriye dönük vizyonun yaratıldığı bununla birlikte ihtiyaçların, isteklerin netleştirildiği süreçtir. Yöneticiler ve ilgili birimler ile yaptığımız toplantı ve bunların devamında yapacağımız iş birliği bu alanın bileşenleridir.

Oluşturma

İhtiyaçların ve isteklerin netleştirildiği görüşmeler sonrasında süreç için gerekli olan bütün bilgi ve katılımcı bilgileri ışığında; The Integral Institute olarak organizasyona özel çalıştay, eğitim veya atölye dizaynını tasarlamaktayız.

Büyütme

Tasarlanan ve uygulanan her bir deneyimde, katılımcılar üzerinde yaratılan sürecin sonuçlarını gözlemlemek, gelişimi ve değişimi sürekli kılacak bir model oluşturmak amacı ile bir takip etkileşimi formatlamaktayız.

Takımınız Hakkında Konuşalım

Referans
Referans
Referans
Referans
Referans

+
44

Kurumsal Referans

Görüşlerinize Önem Veriyoruz

Blog

Hiç dileğinizin gerçekleştiği oldu mu? 

Hiç dileğinizin gerçekleştiği oldu mu? 

--YAZAR: SAMİ BUGAY-- Askerdeyken #ScottPeck’in yazdığı #TheRoadLessTraveled (Bilinmeyen Bir Yola Yolculuk) adlı bir kitap aldım. O zaman 34 yaşındaydım ve #BT sektöründe bir girişimciydim. Bu #kitap hakkında hissettiklerimi en...

İTÜMD Yeni Mentorluk Programı 2018-2020

İTÜMD Yeni Mentorluk Programı 2018-2020

--YAZAR: CEREN NUR DAL-- İTÜ Mezunlan Derneği tarafından İTÜ’lü öğrencilerin, hem öğrenim hem de iş yaşamına hazırlık ve kariyer yol haritalarını belirleme süreçlerini desteklemek amacıyla hayata geçirilen Mentorluk Programı’nın...