Integral Koçluk Programı — Seviye 2

Seviye 1, beş modül boyunca temeli inşa eder (104 saat). Seviye 2 — Modül 6 — koçları profesyonel ustalığa ve CPIC sertifikasına taşır: Certified Professional Integral Coach™. Programın toplam süresi 153 saate ulaşır (ICF Seviye 2 akredite). İşin burada gerçekten kişiselleştiği noktadayız çünkü koçlukta ustalık, metodolojinizi tanıdığınız kadar kendinizi de tanımayı gerektirir.

Yazılı değerlendirme, uygulama koçluk seansları, 10 saat mentorluk (7 gözlem + 3 bireysel MCC/PCC ile), 30 saat kayıtlı koçluk uygulaması ve final koçluk sınavı aracılığıyla katılımcılar, en karmaşık organizasyonel ortamlarda koçluk yapma kapasitesini geliştirir — risklerin yüksek, dinamiklerin karmaşık ve geleneksel yaklaşımların yeterince derine inemediği ortamlarda.

Bu program diğerlerinden daha hızlı, daha kolay veya daha ucuz değil. Daha derin. Ve derinlik, kuruluşların liderlerine koç seçerken güvendiği ve gerçekten ihtiyaç duyduğu yegane özellik.

Seviye 2'yi Farklı Kılan Ne

Seviye 2, "Seviye 1'in devamı" değil. Temelden ustalığa bir geçiş. Koçlar, modeli öğrenmekten onu bedenleştirmeye geçerler; güvenli ortamlarda pratik yapmaktan gerçek danışanlar ve gerçek karmaşıklıkla çalışmaya.

Seviye 2'yi dört sütun üzerinde yükselir:

Sütun 1: Yazılı Değerlendirme ve Öz-Yansıtma

Katılımcılar üç ICF temel yetkinliği üzerine ve I.C. Integral Coaching™ üzerine birer makale yazarlar, bunu 1.000–1.500 kelimelik bir vaka çalışması ve bir öz-yansıtma raporu tamamlar. Atanan mentor koçlarıyla (MCC veya PCC) bireysel gelişim planlarını hazırlarlar. Bu akademik bir alıştırma değildir — neyi bildiğinizi, henüz neyi göremediğinizi ve gelişim sınırınızın nerede olduğunu ifade etme sürecidir.

Sütun 2: Uygulama Koçluğu ve Akran Grupları

Katılımcılar gerçek danışanlarla koçluk yapar — kayıt alır — ve gözlemlenirler. Üç çevrimiçi akran konferansına (3–4 kişilik gruplar) katılır, her biri Koç, Danışan ve Gözlemci rollerinde dönüşümlü olarak çalışarak Integral Koçluk metodolojisini her açıdan içselleştirirler. Buna paralel olarak, Modül 1'den programın sonuna kadar en az 30 saat bireysel koçluk seansı gerçekleştirirler.

Sütun 3: Mentorluk — 10 Saat

Katılımcılar — ya bir mentor tarafından gözlemlenen üç çevrimiçi çalışma ya da bir günlük yüz yüze grup mentorluğu seansı ile 7 saatlik grup mentorluğunu tamamlarlar (ICF akreditasyon standartlarına göre en fazla 10 katılımcı). Ardından bir MCC veya PCC'den 3 saat bireysel birebir mentorluk alırlar. Katılımcıların koçluk kayıtlarının 1:1 ele alındığı bu süreç gelişimi garanti altına alır.

Bu, "başka bir gözle bakmak" ilkesinin eyleme geçmiş halidir: sistemin dışında, sizin içindeyken göremediğinizi görebilen birinin olması! Mentor, her koçun kendi kalıplarını ve örüntülerini görmesine ve kapasitesini genişletmesine yardımcı olur.

Sütun 4: Final Sınavı ve CPIC Akreditasyonu

Katılımcılar iki koçluk seansı (her biri en fazla 40 dakika) ve bir öz-değerlendirme sunar; bunlar atanan kıdemli koç tarafından incelenir. Tüm adımlar tamamlandığında ve sınav geçildiğinde (çevrimiçi veya yüz yüze), CPIC unvanı — Certified Professional Integral Coach™ — resmi olarak kayıt altına alınır. Bu, katılımcıları ICF PCC akreditasyonuna konumlandırır (ICF en az 500 toplam koçluk saati gerektiriyor).

Program Detayları ve Lojistik

Seviye 2'nin Derinlemesine Kapsadıkları

Derinlemesine Ontolojik Perspektif — Duygu, Söylem ve Beden tam olarak operasyonel hale gelir. Koçlar bu lensleri sadece entelektüel olarak bilmez — gerçekte ne olduğunu teşhis etmek ve koçluğun en fazla etkiyi nerede yaratabileceğini belirlemek için kullanırlar. İntegral 4Q Modeli temeldir; Ontolojik Perspektif bunun üzerine inşa edilir — koçlara tüm boyutlarda eş zamanlı çalışan bir metodoloji kazandırır.

Ayarlama Değil, Dönüşüm İçin Koçluk — Koçluğun çoğu, insanların mevcut çerçeveleri içinde daha iyi performans göstermesine yardımcı olur. Seviye 2, koçlara köklü değişimler — yeni bir perspektiften bakma, olma ve liderlik etme biçimleri — gerçekleştirmeyi öğretir . Geçiş dönemindeki üst düzey yöneticilerin ve karmaşık durumlardaki liderlerin ve hatta özel hayatında köklü değişikliğe maruz kalmış kişilerin gerçekten ihtiyaç duyduğu budur.

Organizasyonel Dinamiklerle Çalışma — Kuruluşlar birer sistemdir. Bir lidere koçluk yaptığınızda, bir kültürün, yapının, tarihin ve pazar bağlamının içine gömülü birine koçluk yapıyorsunuz demektir. Koçlar bu sistemi görmeyi ve danışanlarının da görmesine yardımcı olmayı öğrenirler. Kalıcı olan koçlukla, kişi işe döndüğünde buharlaşan koçluğu birbirinden ayıran budur.

Kendi Hazırbulunuşluğunuz ve Kalıplarınız — "Müdahalenin kalitesi, müdahale edenin içsel koşullarına bağlıdır" (Bill O'Brien). Seviye 2'ye gelindiğinde koçlar, kendi iç dünyalarının koçluklarına nasıl yansıdığını bilirler: Baskı altındaki kalıplaşmış hamleleri. Kaçındıkları, geri çekildikleri yerleri. Koçlar kendileri hakkında ne kadar berraksa, danışanları için o kadar erişilebilirdirler.

Bu Program Kimin İçin

Seviye 1 mezunları — ustalık ve CPIC sertifikası için hazır olanlar.

Seviye 1'i tamamlayan liderler — tam ustalık yolunu ve ICF PCC konumlandırmasını isteyenler.

Seviye 2'ye Başvurun — İstanbul, Slovenya, İngiltere yüz yüze. Seviye 1 transkriptinizi gönderin. Hazırlığınızı birlikte değerlendirelim.